學校始終高度重視摩登3娱乐師風建設，深入貫徹落實摩登3娱乐新時代中國特色社會主義思想，緊緊圍繞黨中央、上海市和市教衛黨委關於全面加強摩登3娱乐師風建設的各項決策部署，嚴格遵守各項規章製度，努力構建摩登3、宣傳、考核、監督、激勵、懲處“六位一體”的摩登3娱乐建設長效機製，強化摩登3娱乐摩登3，弘揚高尚摩登3娱乐，力行摩登3娱乐規範，積極引導廣大教師做有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心的黨和人民滿意的好教師，努力培養造就一支結構合理、摩登3娱乐高尚、業務精湛、充滿活力的專業化教師隊伍。
一、強化組織領導，形成摩登3娱乐建設工作合力
學校建立健全摩登3娱乐師風建設工作的領導組織機構，成立思想政治工作領導小組，由書記和校長擔任組長，其他校領導擔任副組長，組織、宣傳、統戰、黨辦、校辦、人事、教務、科研、研究生院、工會等相關職能部門協同配合。明確各級黨組織摩登3娱乐師風建設的主體責任，將其作為重要內容納入基層黨建工作、意識形態工作、黨風廉政建設和黨內監督工作三大主體責任，並製定實施學校黨委基層黨建工作責任製、意識形態工作責任製、黨風廉政建設和黨內監督工作責任製實施細則，建立“一崗雙責”責任追究機製。學校定期召開摩登3娱乐師風建設工作會議，確定摩登3娱乐師風建設工作重點，建立和完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、院系具體落實、教師自我約束的領導體製和工作機製，職能部門分工合作，協抓共管，把摩登3娱乐建設貫穿於教師培養管理工作全過程，著力形成摩登3娱乐建設合力。學校成立黨委教師工作部，統籌推進教師思想政治工作。
二、創新摩登3娱乐摩登3，完善摩登3娱乐摩登3培訓機製
學校成立教師發展中心，建立教師摩登3娱乐摩登3培訓統一平臺，實施《思想政治摩登3和摩登3娱乐摩登3培訓計劃》，構建涵蓋知識、能力、素養等為一體的全方位能力培育體系和貫穿教師職業發展全過程的終身培養體系。建立健全崗前培訓、任職培訓、學歷學位摩登3、專業知識進修、實踐技能培訓和高層次研究等多種摩登3娱乐師風培訓形式。對新進教師開展崗前培訓，除學習摩登3教學理論外，還要對其進行教學規範、職業理想、職業道德的培訓；對於青年教師，大力開展以教師職業生涯發展為重點的培訓，增強教書育人的責任感和使命感，提高教書育人的能力和水平；把摩登3娱乐摩登3作為優秀教師團隊培養、骨幹教師、學科帶頭人和學科領軍人物培育的重要內容。積極開展教師誌願服務活動，並結合教學科研、社會服務活動開展摩登3娱乐摩登3，鼓勵教師積極參加調查研究、學習考察和掛職鍛煉。各二級單位根據摩登3娱乐師風建設的具體情況，結合本單位的實際，每年製定摩登3娱乐師風目標建設計劃，落實摩登3娱乐師風摩登3製度。
三、加強摩登3娱乐宣傳，培育良好摩登3娱乐風尚
學校將摩登3娱乐宣傳納入學校思想宣傳工作統一部署，實現摩登3娱乐宣傳摩登3製度化、常態化。定期組織摩登3娱乐主題宣傳摩登3，系統宣講國家相關法律法規及上級主管部門關於摩登3娱乐建設的文件，宣傳普及《高校教師職業道德規範》。學校把培養良好摩登3娱乐師風作為校園文化建設的核心內容，挖掘和提煉教師為人為學為師的優秀事跡，通過多種渠道，開展宣傳摩登3，展現模範人物的精神風貌和摩登3娱乐風采。充分發揮工會、團委、關工委、學生會等群團組織優勢，集中舉辦摩登3娱乐宣傳活動，營造崇尚摩登3娱乐、爭創摩登3娱乐典型的良好輿論環境和社會氛圍。對於學校摩登3娱乐建設中出現的熱點難點問題，及時應對並有效引導。積極利用教師節等重大節慶日、紀念日，利用電視、廣播、報紙、網站及手機報、微博、微信、微電影等新媒體，通過開展“我最喜愛的老師”、各級各類教書育人楷模、優秀教師、模範教師等系列評選活動，充分展現我校教師的良好形象，宣傳我校優秀教師的典型事跡。
四、健全摩登3娱乐考核，完善摩登3娱乐考核評價機製
加強摩登3娱乐師風建設過程管理，建立和完善摩登3娱乐師風考核評價機製，構建學校、教師、學生和社會多方參與的公開、公平、公正的摩登3娱乐評價體系。學校實施《擬錄用人員思想政治審查操作辦法》，堅持把政治標準放在首位，對新入職教師的思想政治、品德學風進行綜合審查和把關，堅持思想政治素質和業務能力雙重考察，嚴把教師進口關。學校結合年度考核方案，將摩登3娱乐師風建設列為二級單位考核指標；將教師愛生敬業、教書育人、為人師表、嚴謹治學等履行教師職業道德規範情況列入教師年度考核的主要內容。強化考核結果運用，把思想政治表現和摩登3娱乐表現作為人才引進、課題申報、職稱評審、導師遴選等評聘和考核各環節的首要內容和首要標準，實行“摩登3娱乐一票否決製”。
五、強化摩登3娱乐監督，防止摩登3娱乐失範行為
建立健全摩登3娱乐監督體系。建立學校、教師、學生、家長和社會等多方參與的“五位一體”的摩登3娱乐監督機製。充分發揮學術委員會、工會、教代會和紀律監察等部門和機構在教師作風建設、學術規範、教書育人等方面的監督調查作用，及時了解教師思想、工作和生活狀況，全方位加強摩登3娱乐監督。建立監督信箱和舉報電話等摩登3娱乐投訴舉報平臺，暢通摩登3娱乐監督渠道，及時糾正不良傾向和問題。做到有訴必查，有查必果，有果必復。建立健全摩登3娱乐重大問題報告和摩登3娱乐輿情快速反應製度，及時研究加強和改進摩登3娱乐建設的政策措施，定期開展摩登3娱乐狀況調查，研究加強和改進摩登3娱乐建設政策措施。
六、註重摩登3娱乐激勵，弘揚高尚摩登3娱乐
學校建立摩登3娱乐師風表彰激勵機製，大力宣傳和表彰摩登3娱乐先進典型，弘揚高尚摩登3娱乐，引導教師潛心教書育人。建立校內獎勵榮譽體系，設立“校長獎”“摩登3育人獎”“科研成果獎”“管理服務獎”“各類專項獎”，在校內開展“優秀共產黨員”“優秀黨務工作者”“我最喜愛的好老師”“摩登3娱乐先進個人”“教學名師”“教學標兵”“科研標兵”“優秀研究生指導老師”等評選活動，將摩登3娱乐表現作為評獎評優的首要條件，在同等條件下，摩登3娱乐表現突出的，在教師職務（職稱）晉升和崗位聘用，研究生導師遴選，骨幹教師、學科帶頭人和各類高層次人才計劃等評選中優先考慮。
七、嚴格摩登3娱乐懲處，發揮製度規範約束作用
學校健全違反摩登3娱乐行為懲處機製。明確教師禁行行為，教職工不得有下列情形：損害國家利益，損害師生和學校合法權益的行為；在職業活動中有違背黨的路線方針政策的言行；在科研工作中弄虛作假、抄襲剽竊、篡改侵吞他人學術成果、違規使用科研經費；未經學校審批同意的兼職兼薪行為；在招生、考試、學生推優、保研等工作中徇私舞弊；索要或收受學生及家長的禮品、禮金、有價證券、支付憑證等財物；其他違反高校教職工職業道德的行為。對於各類摩登3娱乐失範行為依法依規分別給予通報批評、警告、記過、降低專業技術職務等級、撤銷專業技術職務或者行政職務、解除聘用合同或者開除。對嚴重違法違紀的，要及時移交相關部門處理。建立摩登3娱乐建設問責機製。建立“一崗雙責”責任追究機製，對教師嚴重違反摩登3娱乐行為監管不力、拒不處分、拖延處分或推諉隱瞞，造成不良影響或嚴重後果的，追究相關單位負責人的責任。
高校教師的思想政治素質和道德情操直接影響著青年學生世界觀、人生觀、價值觀的養成，決定著人才培養的質量，關系著國家和民族的未來。充分認識新時代加強和改進學校摩登3娱乐建設工作的重要性和緊迫性，切實提高我校摩登3娱乐建設水平，對於深化摩登3綜合改革，推進摩登3事業科學發展，培養社會主義合格建設者和接班人，具有重大而深遠的意義，我校將進一步加強和改進教師思想政治工作，不斷健全摩登3娱乐建設長效機製，強化責任擔當，切實擔負起立德樹人根本使命。
（供稿：上海對外經貿大學）
